2016年湖南省选调生招考公告

    选调政治素质好、志愿服务基层的优秀大学毕业生到乡村工作，是培养选拔优秀年轻干部、加强基层领导班子建设的一项重要举措。省委组织部、省编办、省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省公务员局研究，2016年继续选拔一批选调生到我省乡镇基层工作。

一、选调对象及计划

1.全国普通高校2016届全日制本科及以上学历毕业生，国家承认学历的海外高校2016届大学本科及以上学历毕业生。

2.湖南省2014年及以前选聘的在岗大学生村官，湖南省招募的2016年服务期满的“三支一扶”“大学生志愿服务西部”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”计划人员。

3.选调计划表

二、选调条件

(一)理想信念坚定，品学兼优，一贯表现良好;志愿到基层一线工作，敢于吃苦、乐于奉献，服从组织分配。

(二)全日制大学本科或研究生毕业，并取得相应的学历学位。

(三)中共党员(含预备党员);或在本科、研究生学习期间，担任过班长、副班长(团支部书记、副书记)，院校(系)以上学生会、团委(总支)部长及以上干部，校级以上社团组织主要负责人1年以上。海外高校应届毕业生本条件可适当放宽。

(四)大学本科生年龄在26周岁以下，硕士研究生年龄在29周岁以下，博士研究生年龄在32周岁以下。

(五)身体健康。

三、资格审查

    面试前进行资格审查，由市州委组织部负责审核考生报考资料原件(推荐表一式三份、户口本、身份证和准考证、获奖证书原件等相关证明资料)。高校应届毕业生在报名时要填写《湖南省选调到乡镇、村工作的优秀高校毕业生推荐表》(附后)，推荐工作由高校党委组织部负责，学生工作部(处)、毕业生就业工作部门和院(系)党组织配合;大学生村官和参加“三支一扶”“大学生志愿服务西部”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”计划人员在报名时要填写《湖南省选调到乡镇、村工作的优秀基层服务人员推荐表》(附后)，推荐工作由各市州相关业务主管部门负责，各县市区相关业务主管部门配合。一经查实与本人情况不符，即取消考试资格，并通报到考生所在学校或工作单位严肃处理。

四、其他

    笔试最低开考比例一般为1:5(湘西州、怀化、张家界、邵阳、永州5个艰苦边远市州，最低开考比例可放宽到1∶3)。报名人数未达到笔试最低开考比例的职位，相应核减选调计划。核减后仍无法达到最低开考比例的职位，予以取消，报考该职位的考生可以改报其他职位。

    新录用选调生的人事行政关系放在以县为单位、乡镇总体空编且有空余行政编制的乡镇(街道)，人员安排到所辖村工作2年(含试用期)，一般担任村党组织书记助理或村委会主任助理;符合条件的，应安排担任村党组织副书记职务。在村工作期间，按大学生村官进行管理。在村服务期满2年后，由市州委组织部进行综合考核，考核不合格的，取消选调生身份。

附件：（附件下载见底部）

1.湖南省选调到乡镇、村工作的优秀高校毕业生推荐表

2.湖南省选调到乡镇、村工作的优秀基层服务人员推荐表

                                                                  中共湖南省委组织部

                                                            湖南省机构编制委员会办公室

                                                             湖南省人力资源和社会保障厅

                                                                      湖南省教育厅

                                                                     湖南省公务员局

                                                                       2016年3月